Đăng tin tuyển dụng, tạo mới hồ sơ ứng viên, xem thông tin cá nhân doanh nghiệp.
Miễn phí hoàn toàn tại tuyendung24.com

Thành viên: 25100 HS ứng viên: 11098 Tin tuyển dụng: 11382
Đăng ký tài khoản
Nhà tuyển dụng đăng ký Nhà tuyển dụng đăng ký
Người tìm việc đăng ký Người tìm việc đăng ký
Điện thoại hỗ trợ: 0978849286

Giám đốc điều hành – MTD: CEO-PD-SFC

GPO international
(Tất cả các tin đăng)

Ngày làm mới: 21/11/2018        Mã: NTD11761        Lượt xem: 131
Vị trí tuyển dụng: Giám đốc điều hành – MTD: CEO-PD-SFC
Chức vụ: Quản trị cấp cao
Ngành nghề: Xây dựng
Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
Địa điểm làm việc: Hà Nội
Mức lương: Thỏa thuận
Mô tả công việc: GPO hiện đang tìm kiếm những ứng viên đủ tiêu chuẩn cho vị trí:
Giám đốc điều hành – MTD: CEO-PD-SFC
* Lương: Thỏa thuận
* Địa điểm làm việc: Hoàn Kiếm, Hà Nội
* Mô tả công việc:
• Chịu trách nhiệm điều hành hoạt động chung của Công ty;
• Chỉ đạo triển khai Giám sát các hoạt động xây lắp theo kế hoạch.
• Điều phối hoạt động của các phòng/ban Trực thuộc công ty theo hệ thống quy chế, quy trình công ty ban hành và mục tiêu, kế hoạch của Chủ tịch HĐQT.
• Chịu trách nhiệm về kế hoạch doanh số, lợi nhuận và báo cáo lên HĐQT
Số lượng cần tuyển: 1
Quyền lợi được hưởng: * Chế độ:
• Lương theo thỏa thuận
• Các chế độ khác theo quy định công ty
Số năm kinh nghiệm: Hơn 5 năm
Yêu cầu bằng cấp: Đại học
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Yêu cầu độ tuổi: Không yêu cầu
Yêu cầu khác: * Yêu cầu công việc:
• Tốt nghiệp ĐH trở lên các chuyên ngành môi trường, xây dựng, điện, cơ khí hoặc các ngành liên quan
• Ít nhất 6 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
Hồ sơ bao gồm: * Cách ứng tuyển: Ứng viên gửi CV vào: rec3.gpo@gmail.com (Tiêu đề: Họ và Tên–Vị Trí Ứng Tuyển–Kênh Ứng Tuyển)
* Liên hệ
1. Điện thoại 024.71096868
2. Địa chỉ: Công ty GPO - Số 85 Lương Định Của, Phương Mai, Đống Đa, Hà Nội
3. http://gpo.com.vn/giam-doc-dieu-hanh-mtd-ceo-pd-sfc/
Hạn nộp hồ sơ: 30/11/2018
Hình thức nộp hồ sơ: Qua Email
Người liên hệ: Ms.Thơm
Địa chỉ liên hệ: 85, Lương Định Của, Phường Phương Mai, Quận Đống Đa, Hà Nội
Email liên hệ: rec3.gpo@gmail.com
Điện thoại: 02471096868
Tên công ty: GPO international
Sơ lược về công ty: GPO là một trong những công ty hàng đầu về cung cấp các dịch vụ quản trị nguồn nhân lực tại thị trường Việt Nam và ASEAN. Chúng tôi nỗ lực trở thành nhà cung cấp dịch vụ nhân sự chuyên nghiệp tại Việt Nam, tập trung cung cấp các giải pháp và dịch vụ quản trị nguồn nhân lực cho các doanh nghiệp như tuyển dụng nhân tài, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, tư vấn tối đa hóa hiệu quả của tổ chức bằng các giải pháp chuyển hóa công đoạn kinh doanh hay dịch vụ thuê ngoài, tư vấn phát triển tổ chức để tối đa hóa hiệu quả tổ chức, giúp tổ chức đơn giản hóa quy trình. GPO được thành lập từ năm 2006 bởi các cổ đông nước ngoài, là đối tác của các tổ chức chuyên nghiệp quốc tế, chúng tôi có đội ngũ chuyên gia giàu kinh nghiệm quốc tế trong các lĩnh vực chúng tôi cung cấp. Trong tương lai tới GPO sẽ cung cấp các dịch vụ không thể thiếu đặc biệt cho người tìm việc, việc tìm người hay phát triển nhân tài nhân sự tại Việt Nam cũng như các nước trong ASEAN.
Email liên hệ: 85, Lương Định Của, Phường Phương Mai, Quận Đống Đa, Hà Nội
Website:

Tags: việc làm, tuyển dụng,tìm việc nhanh, tim viec nhanh, tìm việc làm,tim viec lam,tuyen dung, tuyen dung 24

Like Facebook Fanpage
để nhận thông tin việc làm và hồ sơ ứng viên tốt nhất
Gửi và chia sẻ thông tin việc làm Giám đốc điều hành – MTD: CEO-PD-SFC qua:
Gửi qua Yahoo

Những sai lầm phổ biến khi tìm việc của bạn trẻ mới ra trường

Những sai lầm phổ biến khi tìm việc của bạn trẻ mới ra trường

Ứng viên vừa tốt nghiệp thường gặp khá nhiều khó khăn trong quá trình tìm việc. Đây là điều dễ hiểu bởi bạn là người mới trên thị trường tuyển dụng. Tuy nhiên, nếu lường trước được những thách thức, bạn sẽ tránh một số sai lầm và thuận lợi hơn trên con đường xây dựng sự nghiệp.

Bạn có là một nhân viên “tốt”?

Cách viết CV như thế nào để tạo được ấn tượng trước nhà tuyển dụng?

Quản lý nhân sự nữ, bạn đã biết cách chưa?

8 việc phải làm trước khi bạn đi phỏng vấn xin việc

7 điểm nổi bật nhận biết nhân viên tài năng